Chúng Tôi Là Ai


Gặp nhóm của chúng tôi

meettheteam
Được thành lập và có trụ sở tại Singapore, thành công của Asia Leap đến từ chất lượng cao và sự cam kết không ngừng của đội ngũ nhân viên khu vực. Các chuyên gia của chúng tôi là những chuyên gia tầm cỡ từ nhiều lĩnh vực khác nhau. Ngoài ra, chúng tôi có đội ngũ dự án giỏi để phục vụ khách hàng và quản lý các dự án. Cùng nhau, chúng tôi cam kết tiếp tục hướng tiếp cận sáng tạo của Asia Leap trong các dịch vụ và quản lý dự án.

member_7

Alex Chow (Nhà sáng lập & Giám đốc điều hành)

Alex là người sáng lập nên Asia Leap. Ông có kinh nghiệm làm việc trong mảng phát triển tổ chức và đội ngũ lãnh đạo từ năm 1999. Trước khi thành lập Asia Leap, ông giữ nhiều vị trí liên quan đến nghiên cứu tổ chức, quản lý đào tạo cho khu vực và làm tư vấn Nhân sự nội bộ cho các tổ chức đa quốc gia. Ông đã thiết kế các buổi tư vấn, đào tạo với nhiều người tham dự từ các lĩnh vực khác nhau và từ nhiều nền văn hoá đa dạng. Trong quá trình quản lý Asia Leap, ông đã lãnh đạo các nhóm dự án thực hiện Điều phối các buổi họp chiến lược cho cấp lãnh đạo, Các cách thức sử dụng lao động công bằng, Phát triển nhân tài, Chương trình đào tạo thông qua hành động dành cho cấp lãnh đạo, Phát triển đội ngũ kinh doanh và Tuyển dụng một số vị trí lãnh đạo cấp cao. Ông cũng giáo sư danh dự của Trường Đại học Khoa học xã hội Singapore (SUSS), ở đó ông đã tiên phong áp dụng phương pháp Học bằng hành động (Executive Action Learning) từ năm 2006, với sự tham gia của hơn 7.000 học viên cùng tham gia giải quyết những thách thức mà các tổ chức đang phải đối mặt và từ đó rút ra các bài học từ kinh nghiệm thực tế.

member_4
Albert Low (Trưởng khu vực Indo-China)

Albert là một nhà lãnh đạo, cố vấn kinh doanh, huấn luyện và giảng viên kỳ cựu. Trong sự nghiệp của mình, ông đã lãnh đạo thực hiện các dự án đầu tư mới, xây dựng các nhà máy và phát triển các công ty từ những ngày đầu; tuyển dụng và đào tạo hàng nghìn nhân viên có kỹ năng cứng và mềm cũng như thiết lập mạng lưới bán hàng và tiếp thị ở nhiều nước. Ông đã sống và làm việc tại một số nước Châu Á Thái Bình Dương và thường xuyên đến Mỹ trong 45 năm qua, làm việc sâu sát với người dân và chính quyền địa phương để hiểu luật pháp và văn hoá của các quốc gia mà ông lãnh đạo kinh doanh. Kinh nghiệm của ông bao gồm các vị trí chủ chốt trong nhiều ngành công nghiệp khác nhau như Giám đốc điều hành (Malaysia) của General Electric Co (USA); Giám đốc điều hành Tập đoàn ứng dụng P/L và Công nghệ Momenta P/L; Chủ tịch và Giám đốc điều hành của Black and Decker (Châu Á Thái Bình Dương); Chủ tịch Tập đoàn Vật liệu Xây dựng Mê Kông (Cayman Island) và Chủ tịch kiêm Giám đốc Điều hành Công ty TNHH Gốm Mỹ Đức (Việt Nam).

member_4

Jiang Wende (Giám đốc tư vấn quốc tế, phụ trách thị trường Trung Quốc)

Wende là một nhà lãnh đạo doanh nghiệp và người điều phối thành công với kinh nghiệm quản lý dày dặn tại các doanh nghiệp thuộc nhiều lĩnh vực khác nhau. Với 8 năm kinh nghiệm tại các công ty nhà nước, 2 năm tại các công ty liên doanh với Trung Quốc, và 22 năm trong các công ty cổ phần hoạt động xuyên quốc gia, ông đã thành lập các công ty liên doanh, các văn phòng đại diện nước ngoài, các doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài bao gồm các trung tâm thương mại, sản xuất và phân phối hậu cần, các công ty tư nhân công nghệ cao và cũng đã từng giữ vị trí lãnh đạo chủ chốt trong các doanh nghiệp. Ngoài ra, Wende là người khởi sướng và sáng lập ra chi nhánh tại Thụy Điển của một trong những nhà cung cấp các công cụ vonfram cacbua hàng đầu thế giới và là Giám đốc quản lý của bốn chi nhánh tại Trung Quốc, cũng như Chủ tịch của tổng công ty tại Trung Quốc, thành viên tư vấn cấp cao của tập đoàn. Ông cũng từng là Chủ tịch Bắc Á cho một công ty dụng cụ cắt kim loại Thụy Sĩ, chịu trách nhiệm phát triển kinh doanh của khối Bắc Á gồm: Trung Quốc, Nhật Bản, Hàn Quốc, Đài Loan và Hồng Kông.

member_5

Ann Quek (Quản lý quan hệ)

Kinh nghiệm của Ann được tạo thành từ một nền tảng kinh doanh rộng lớn. Bà bắt đầu sự nghiệp của mình trong lĩnh vực viễn thông và công nghệ thông tin, thực hiện các vai trò quản trị bán hàng và tiếp thị. Bà cũng tham gia vào ngành bán lẻ, phục vụ khách hàng, thiết lập các hình ảnh hiển thị, quản lý và hoạt động chứng khoán. Sau đó, Ann gia nhập Republic Polytechnic of Singapore, nơi cô đã hướng dẫn chương trình thực tập đầu tiên của trường – chương trình được xem là một thành công bền vững cho các bên liên quan và giờ đây đã trở thành một mô-đun bắt buộc cho tất cả học viện. Ann cũng là tình nguyện viên trong các chương trình tiếp cận cộng đồng, nơi bà làm tư vấn hướng nghiệp cho những sinh viên sắp ra trường, chẳng hạn như hỗ trợ viết thư xin việc và chuẩn bị cho các buổi phỏng vấn.

member_1

Jacob Sim (Đối tác Hợp tác Cao cấp)

Jacob là một đối tác hợp tác cấp cao của Asia Leap. Sự nghiệp của ông trải qua các mảng từ quan hệ công chúng, tiếp thị trực tiếp, chăm sóc sức khoẻ và vệ sinh, tuyển dụng các vị trí cấp cao và viễn thông. Là một chuyên gia Phát triển Tổ chức-Phát triển Nhân sự, ông có tầm ảnh hưởng đến các chuyên gia và giám đốc điều hành ở hầu hết các nước châu Á-Thái Bình Dương, Mỹ, Úc, Nam Phi và Trung Đông. Các vị trí của ông của ông bao gồm: Giám đốc Nhân sự khu vực Châu Á của một công ty đa quốc gia về viễn thông của Hoa Kỳ; Giám đốc Kinh doanh cho một trong những công ty tiên phong về Marketing trực tiếp tại châu Á; Trưởng phòng Huấn luyện và truyền thông của tập đoàn Jardine Pacific về các dịch vụ sức khoẻ môi trường. Là một chuyên gia tư vấn Tuyển dụng và Phát triển nghề nghiệp, ông cũng đã hướng dẫn các chủ doanh nghiệp franchise (là những cựu CEO và các chủ tịch cấp cao từ nhiều ngành khác nhau) tại 5 nước châu Á trong việc phát triển kinh doanh, tư vấn tuyển dụng, đào tạo về nâng cao hiệu suất làm việc và tư vấn khách hàng. Là cố vấn cho những chủ doanh nghiệp này, ông đã đào tạo và hướng dẫn các thành viên trong đội tư vấn đạt được thành tích của mình, giành được nhiều giải thưởng và bằng khen.

Giá trị & Lịch sử

values-history-2

Lịch sử của chúng tôi
Alex Chow thành lập Asia Leap vào năm 2006 với tầm nhìn tạo nên một nhóm các chuyên gia có khả năng phù hợp với các công ty đang phát triển và dẫn đầu thị trường để hỗ trợ nâng cao hiệu quả công việc thông qua các chương trình phát triển nhân lực và khả năng am hiểu sâu sắc về các thị trường trong khu vực Châu Á. Các chuyên gia này sẽ là người tiên phong trong lĩnh vực của họ và sẽ cung cấp những kiến thức sâu sắc về các vấn đề kinh doanh mà làm tăng chi phí như việc thuê nhân viên dài hạn/hoặc tăng thêm đầu người.

Ngày nay, Asia Leap làm việc với một đội ngũ các chuyên gia có trình độ cao, phục vụ khách hàng trên khắp Châu Á từ các văn phòng của chúng tôi tại Singapore, thành phố Hồ Chí Minh và Thượng Hải.

Giá trị của chúng tôi
Giá trị của chúng tôi phản ánh cam kết của Asia Leap trong việc tạo ra giá trị và sự phát triển bền vững cho các bên liên quan. Cho dù đó là đào tạo các nhân viên quản lý nội bộ hay mở rộng tổ chức của bạn trên khắp châu Á, chúng tôi giúp bạn thực hiện BƯỚC NHẢY VỌT:

Quan hệ đối tác lâu dài
Chúng tôi là đại diện cho một mối quan hệ đối tác chân thành và lâu dài dựa trên lòng tin và tôn trọng lẫn nhau. Qua nhiều thế hệ tiếp nối, chúng tôi rất mong được đóng góp trong từng cột mốc quan trọng mà khách hàng của chúng tôi đạt được.

Khả năng lắng nghe và am hiểu địa phương
Chúng tôi là những người hiểu biết về môi trường kinh doanh tại từng nước ở Châu Á mà bạn hoàn toàn có thể tin cậy. Với đội ngũ cộng tác viên giàu kinh nghiệm trên khắp 15 thành phố lớn ở châu Á, chúng tôi cung cấp những hiểu biết về địa lý và văn hoá nhằm mang đến những tầm nhìn tốt nhất cho hoạt động kinh doanh của bạn tại Châu Á.

Thái độ về sự đóng góp
Chúng tôi trân trọng những đóng góp cho khách hàng, đối tác và cộng đồng. Chúng tôi áp dụng cách tiếp cận “hãy cho đi” và “phát triển bền vững” đối với các doanh nghiệp bất cứ khi nào có thể.

Khai phá tiềm năng
Chúng tôi tin tưởng vào việc khám phá, đánh giá và xây dựng thế mạnh hiện tại của khách hàng. Chúng tôi nuôi dưỡng con người và phát triển các quy trình để tạo nên sự phát triển về tổ chức và địa lý cho doanh nghiệp.

Tham gia cùng chúng tôi

beoneofus

Những nhà tư vấn của chúng tôi là “các chuyên gia theo thiết kế”. Họ cam kết làm việc với tư cách là chuyên gia trong lĩnh vực thuộc kinh nghiệm của mình và sẵn sàng đón nhận những cơ hội và thách thức của các sáng kiến trong suốt quá trình thực hiện dự án, triển khai các chiến lược và giải quyết các vấn đề.

Các thành viên trong nhóm của chúng tôi có chung một số đặc điểm:

  • Họ có nhiều tài năng và kinh nghiệm
  • Họ đam mê công việc và sẵn sàng chia sẻ những kiến thức mình có
  • Họ đứng đầu trong những lĩnh vực của mình và đã chọn những công việc có tính linh hoạt cao để có thể theo đuổi niềm đam mê và chia sẻ trải nghiệm của mình
  • Họ được thúc đẩy bởi việc tạo nên ảnh hưởng và đạt được kết quả cụ thể.
Đội ngũ của chúng tôi sở hữu kinh nghiệm tư vấn cũng như kinh nghiệm quản lý trực tiếp từ những công ty hàng đầu. Đa số các chuyên gia tư vấn của chúng tôi có từ 15 đến 25 năm kinh nghiệm và có thành tích được ghi nhận trong các lĩnh vực tương ứng.

Là một chuyên gia làm việc với Asia Leap, bạn sẽ có quyền truy cập vào hệ thống hỗ trợ toàn diện, và chương trình học tập và các sự kiện kết nối mạng lưới của chúng tôi.

Lợi ích của việc làm việc với chúng tôi:

  • Tìm kiếm dự án
  • Hỗ trợ quản lý dự án
  • Hỗ trợ hành chính
  • Học tập và kết nối mạng lưới
  • Phát triển chuyên môn

Nếu bạn có những phẩm chất được đề cập ở trên và đang tìm kiếm sự nghiệp như một nhà tư vấn nơi bạn có thể là đóng góp để cùng xây dựng một doanh nghiệp thành công, cũng như làm việc với các chuyên gia giỏi nhất

Hãy liên hệ với chúng tôi bằng cách career.sg@asia-leap.com